Sáng ngày 10/11, Công ty TNHH MTV Cao su Dầu Tiếng đã tổ chức lễ trao học bổng và trao thưởng “Khuyến tài khuyến học 28/10” năm 2019. Theo đó đã có 102 em học sinh giỏi, chăm ngoan, có hoàn cảnh gia đình khó khăn, 10 học sinh khuyết tật được nhận học bổng, 02 em học sinh đạt giải kỳ thi học sinh giỏi cấp tỉnh, 54 em là con công nhân trúng tuyển vào các trường cao đẳng, đại học và 01 sinh viên đại học đạt loại xuất sắc được nhận thưởng.
Bên cạnh đó, công ty cũng đã trao thưởng cho 11 cán bộ, CNLĐ tốt nghiệp đại học và 24 cán bộ, CNLĐ đạt giải cao trong các phong trào văn hóa văn nghệ, TDTT với Giải nhất Hội thi văn nghệ quần chúng CNVC-LĐ tỉnh Bình Dương và Giải ba Hội diễn nghệ thuật quần chúng Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam với tổng kinh phí trao học bổng và khen thưởng trên 230 triệu đồng.
Phát biểu tại lễ trao học bổng ông Lê Thanh Hưng – Tỉnh ủy viên – Bí thư Đảng ủy – Tổng giám đốc công ty cho biết: Nhiều năm qua, bên cạnh việc đẩy mạnh sản xuất kinh doanh, chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, Ban lãnh đạo Công ty đã thường xuyên chỉ đạo các tổ chức Đoàn thể tại đơn vị tổ chức nhiều hoạt động thiết thực trong công tác chăm lo, giáo dục thiếu niên nhi đồng là con công nhân lao động, quan tâm chăm lo những gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Mỗi năm công ty đã chi hàng tỉ đồng cho việc tổ chức các hoạt động vui chơi cho con em cán bộ công nhân như tết trung thu, quốc tế thiếu nhi, trại hè hoa phượng đỏ và vào mỗi đầu năm học mới. Đặc biệt trong năm 2019, trước tình hình sản xuất kinh doanh gặp nhiều khó khăn nhưng lãnh đạo công ty đã quyết tâm triển khai việc rà soát và hỗ trợ cho các gia đình công nhân khó khăn có điều kiện để con tiếp tục đến trường. Qua đó, đã có 38 cháu là con của 18 gia đình công nhân được hỗ trợ 38 triệu đồng để chuẩn bị cho năm học mới.
Ông nhấn mạnh, ban quản lý quỹ cần thể hiện tinh thần trách nhiệm, tiếp tục đề xuất những biện pháp phù hợp trong việc sử dụng và phát triển nguồn quỹ để không chỉ hỗ trợ, giúp đỡ cho các cháu học sinh là con em công nhân, hỗ trợ cho công nhân lao động trong thi đua lao động, hoạt động VHVN – TDTT mà còn khích lệ cán bộ, công nhân lao động học tập nâng cao trình độ nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực sẵn có tại công ty, đáp ứng cho chiến lược phát triển công ty trong thời gian tới.
Việt Quang
